四川成都市金牛區(qū)招聘社區(qū)后備干部
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中共成都市金牛區(qū)委組織部、中共成都市金牛區(qū)委社區(qū)發(fā)展治理委員會、成都市金牛區(qū)民政局面向社會公開招聘社區(qū)后備干部。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
社區(qū)后備干部。
二、招聘人數(shù)
70人。
三、崗位描述
1.積極宣傳貫徹黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，以及中央和省委、市委、區(qū)委重大決策部署。
2.協(xié)助做好“一核三治、共建共享”新型社區(qū)治理體系建設(shè)，著力推進(jìn)社區(qū)發(fā)展治理工作。
3.協(xié)助做好社區(qū)黨組織和居民委員會工作。
4.根據(jù)街道安排，做好相關(guān)工作。
四、應(yīng)聘資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利，擁護(hù)中華人民共和國憲法;
2.政治素養(yǎng)好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義祖國，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié);
3.遵紀(jì)守法，具有良好的道德品行;
4.報(bào)考人員須具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。若2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，必須于2019年7月31日前取得招聘崗位應(yīng)聘資格條件要求的畢業(yè)證等相關(guān)證書。具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.報(bào)考人員年齡在35歲以下(1984年2月18日后出生);
6.以下情況可放寬至40歲(1979年2月18日后出生);
(1)軍隊(duì)自主擇業(yè)干部;
(2)持有社會工作師及以上社會工作者職業(yè)資格證書;
(3)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷;
(4)獲得區(qū)(市)縣及以上“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”表彰;
7.具備一定的文字寫作水平和組織協(xié)調(diào)能力，熱心基層工作，熟悉黨務(wù)工作或有社區(qū)工作經(jīng)歷者;
8.優(yōu)先招聘熟練掌握一門及以上外語的人員;
9.優(yōu)先招聘具有1年以上黨齡的中共正式黨員;
10.無違法違紀(jì)記錄。
有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
2.正在接受立案審查的人員;
3.曾受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.上年度黨員民主評議不合格的人員;
5.法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
五、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年2月18日9:00至2月28日17:00
2.資格審查：2019年2月18日09:00至3月1日12:00。
3.準(zhǔn)考證打?。?019年3月13日至3月16日。
4.考試時(shí)間：2019年3月16日
5.報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式
6.報(bào)名網(wǎng)址：成都人事考試網(wǎng)(http://www.cdpta.gov.cn)
六、報(bào)名程序
(一)報(bào)名注冊
應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為jpg，像素為102(寬)×126(高)，大小在20KB至160KB之間。報(bào)考人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統(tǒng)會自動審核照片。不按要求上傳照片或照片模糊不清的將會導(dǎo)致應(yīng)聘者資格審查不通過。照片質(zhì)量不合格的，應(yīng)聘人員需按要求重新上傳。
(二)填報(bào)信息
上傳照片后應(yīng)聘人員在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(務(wù)必在“有何特長”欄填寫已取得執(zhí)業(yè)資格等情況，在“學(xué)歷”欄注明是否是普通高校全日制，“學(xué)歷編號”欄填畢業(yè)證編號)，確認(rèn)無誤后提交。如因填寫錯誤、不完整、不準(zhǔn)確造成資格審查不通過的，應(yīng)聘人員修改后，在報(bào)名截止前可重新提交。報(bào)名截止后，將不能報(bào)名和再提交，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。
(三)資格審查
本次考試由金牛區(qū)委組織部、金牛區(qū)委社治委、金牛區(qū)民政局負(fù)責(zé)進(jìn)行網(wǎng)上資格審查。報(bào)考者提交《應(yīng)聘資格審查表》后的1-2個工作日，登陸成都市人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)該真實(shí)完整，反復(fù)核對自己的學(xué)歷及資格條件是否與報(bào)考崗位相符，網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格審查合格不代表最終資格審查合格。資格審查工作貫穿公開招聘的全過程。在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，均取消其報(bào)考(聘用)資格，且責(zé)任由考生自負(fù)。
(四)打印準(zhǔn)考證
應(yīng)聘人員報(bào)名成功后，請于2019年3月13日至3月16日憑報(bào)名時(shí)的姓名和身份證號登陸成都人事考試網(wǎng)，按照網(wǎng)絡(luò)提示自行打印筆試準(zhǔn)考證。不具備打印條件的報(bào)考者，可持本人有效身份證到成都市人事考試中心打印。未打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生本人承擔(dān)。
七、報(bào)名要求
報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格，所造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，在公開招聘期間應(yīng)保持通訊暢通;聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動告知招聘單位。因無法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
八、考試方式及成績公布
考試分筆試和面試兩部分，其中筆試成績占40%，面試成績占60%。
(一)筆試
1. 筆試科目為《綜合能力測驗(yàn)》。
2.筆試時(shí)間定于2019年3月16日(具體時(shí)間、地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。
3.筆試成績與進(jìn)入資格復(fù)審人員名單于2019年3月22日前在成都人事考試網(wǎng)公布。
(二)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見《面試通知書》。
2.根據(jù)筆試成績從高分到低分，按照招聘人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員名單，如達(dá)不到上述比例則參加筆試人員全部進(jìn)入面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試成績滿分為100分。
(三)考試成績計(jì)算
考試總成績=筆試總成績×40%+ 面試總成績×60%
分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
九、資格復(fù)審
(一)復(fù)審?fù)ㄖ?
資格復(fù)審人員名單根據(jù)面試開考比例：【1︰2】，按筆試成績由高到低依次確定。如達(dá)不到上述比例則參加筆試人員全部進(jìn)入面試。
(二)復(fù)審方式
資格復(fù)審時(shí)須提供《應(yīng)聘資格審查表》(一式2份，應(yīng)聘人員在筆試報(bào)名成功后自行下載和打印，本人正面免冠同底半身彩色照片2張)、《準(zhǔn)考證》、居民身份證、學(xué)歷證書、各類資格證書、工作經(jīng)歷證明(加蓋主管部門公章)及其他證明材料原件和復(fù)印件1套(相應(yīng)資格證和執(zhí)業(yè)證需復(fù)印全本復(fù)印件)，工作人員現(xiàn)場審核原件，收存復(fù)印件1套(證明材料收原件)。
如系應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供學(xué)校出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料或就業(yè)推薦表。
(三)復(fù)審時(shí)間
1.3月26日9:00至15:00考生面試資格復(fù)審發(fā)面試通知書。
2.3月26日16:00在成都人事考試網(wǎng)發(fā)布替補(bǔ)公告。
3.3月27日9:00至12:00替補(bǔ)考生面試資格復(fù)審，發(fā)面試通知書。
(四)復(fù)審地點(diǎn)
成都市金牛區(qū)沙灣路65號金牛區(qū)機(jī)關(guān)大樓10-5會議室
十、體檢及政治審查
1.體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)和要求參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.對體檢合格人員進(jìn)行政治審查，政治審查合格人員確定為擬錄用人員。
十一、擬錄用人員確定
根據(jù)面試、政審、體檢結(jié)果都通過的人選確定擬錄用人員名單。招聘單位結(jié)合工作需要統(tǒng)籌安排工作崗位，若應(yīng)聘人員放棄，則按照應(yīng)聘人員的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)入選擇崗位。
十二、公示
對擬聘用的人員在成都人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個工作日，接受社會監(jiān)督。
十三、聘用
根據(jù)相關(guān)規(guī)定，對公示通過的人員履行聘任手續(xù)。實(shí)行合同聘用制度，社區(qū)后備干部后備干部聘用合同期為1年，試用期為1個月，到期社區(qū)民主評議合格后，可繼續(xù)聘用。社區(qū)后備干部后備干部由街道黨工委負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，社區(qū)黨組織負(fù)責(zé)日常管理使用，業(yè)務(wù)上受區(qū)委組織部、區(qū)委社治委指導(dǎo)。
十四、相關(guān)事項(xiàng)
資格審查貫穿招聘全過程，應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名、考試或聘用資格，一經(jīng)查實(shí)將取消其聘選資格。
咨詢電話：028-87705723(周老師)、028-87705795(何老師) 、028-87705612(彭老師)。
